清遠市人力資源和社會保障局

      數(shù)字化賦能,構(gòu)建欠薪預警“數(shù)字”新路徑——清遠市舉辦農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預警平臺及工資專戶政策解讀培訓班

      來源:清遠市人力資源和社會保障局訪問量:-發(fā)布時間:2025-06-10

        為協(xié)助全市在建項目施工企業(yè)快速、熟練掌握近期上線的“清遠市農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預警平臺”的數(shù)據(jù)填報和使用,充分發(fā)揮平臺的工資支付智能監(jiān)控預警作用,數(shù)字賦能源頭治理欠薪工作;加快推動新的《清遠市工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資專用賬戶管理實施辦法》落地落實,幫助企業(yè)熟悉我市工程建設(shè)領(lǐng)域工資專用賬戶管理的新舉措、新要求。2025年5月27日至6月6日期間,市人力資源社會保障局先后在連南瑤族自治縣、英德市、清城區(qū)舉辦了六期“清遠市農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預警平臺及工資專戶政策解讀培訓班”,全市254個在建項目的項目負責人、勞資專管員、財務負責人,以及市、縣兩級住建、交通、水利等行業(yè)主管部門業(yè)務負責同志、人社部門分管領(lǐng)導和勞動保障監(jiān)察機構(gòu)業(yè)務骨干,共660余人參加了本次培訓。

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        培訓班上,市人力資源社會保障局相關(guān)同志對新修訂的《清遠市工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資專用賬戶管理實施辦法》進行了專業(yè)解讀,對該實施辦法修訂的目標意義、修訂的細節(jié)內(nèi)容等進行重點強調(diào),并從工資專用賬戶管理制度落實的時間節(jié)點和各企業(yè)的職責任務兩個角度進行細致解讀,對專用賬戶的開設(shè)及注銷、人工費用撥付、工資支付等方面新的要求進行明確,幫助各企業(yè)更好更快的理解并執(zhí)行本實施辦法。

        培訓班還邀請了市農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預警平臺開發(fā)企業(yè)技術(shù)工程師對平臺系統(tǒng)的應用和操作流程進行詳細的介紹,對平臺的注冊、各模塊功能、具體操作及填報要求進行講解和演示,對在使用過程中遇到的問題答疑解惑。通過現(xiàn)場實操,各項目業(yè)務負責人、勞資專管員及監(jiān)管部門業(yè)務骨干對于平臺的功能和使用有了更深入的了解,實操能力得到了快速提升。

        下一步,我市各級人社部門將借助新工資專用賬戶管理辦法的實施,以及工資支付監(jiān)控預警平臺的數(shù)字賦能,會同工程建設(shè)行業(yè)主管部門凝聚合力、攥指成拳、同向發(fā)力,把工程建設(shè)領(lǐng)域被動的“清欠”變?yōu)橹鲃印胺狼贰?,從源頭上治理欠薪問題發(fā)生,讓廣大勞動者不再憂“薪”。

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